她使用这个术语是因为

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当女性对照顾家庭更有兴趣时，她们经常会进入这样的状态，因此常常决定降低自己在工作中的影响力。 我完全尊重做出这个选择的女性或男性。事实上，当我想为孩子们奉献更多时间时，我也在人生的某个阶段迈出了这样的一步。 关于“向后靠”选择的统计数据显示，通常是母亲做出这样的选择，而不是父亲。我个人不确定典型女性选择的原因是否是由于社会/传统期望，或者可能是由于男性和女性之间非常核心的生物和心理差异。无论出于何种原因，任何人都应该有选择的权利。 但经常发生的事情是这样的：经过大约十年的“向后靠”之后，孩子们长大了，而母亲现在已经准备好跳跃并“向后靠”了。但是，她多年来一直“退出竞争”，现在她觉得要在高科技领域找到一份好工作已经太晚了。

她太老了，她的技能不是“最新的”，她很难与年轻的候选人竞争，尤其是那些没有家庭义务的候选人。 问：那么，那些花时间“向 巴拿马电话数字 后靠”的女性应该做些什么不同的事情呢？ 首先，他们需要相信自己可以依靠并取得成功！如今人们的职业生涯比以前要长得多，并且有充足的时间来自学新技能并在为他人带来价值的事情上表现出色。我们需要的是决心、对目标的持续关注和对学习的奉献精神。永远不会太迟。即使您需要从一开始就让自己恢复活力。你还有足够的时间，因为值得庆幸的是，现在人们的寿命更长了，尤其是女性……让我们庆祝一下客户拥有数字世界中的每一种体验，这已经不是什么秘密了。



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